長(zhǎng)沙理工大學(xué)汽車與機(jī)械工程學(xué)院擁有機(jī)械工程一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)和碩士點(diǎn)，學(xué)院設(shè)有車輛工程（國(guó)家一流專業(yè)）、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化（國(guó)家一流專業(yè)）、測(cè)控技術(shù)與儀器（國(guó)家一流專業(yè)）、汽車服務(wù)工程（國(guó)家一流專業(yè)）、智能制造工程和材料成型及控制工程6個(gè)本科專業(yè)。

 

　　學(xué)院現(xiàn)有教職工120人，其中教授21人，副教授35人，博士93人，研究生導(dǎo)師83人，專任教師114人，國(guó)家杰出青年基金獲得者等國(guó)家級(jí)人才3人次，省部級(jí)人才28人次，長(zhǎng)沙市人才5人。

 

　　根據(jù)學(xué)院學(xué)科發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置、師資隊(duì)伍建設(shè)情況，學(xué)院擬在機(jī)械工程、交通運(yùn)輸工程、控制科學(xué)與工程、儀器科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、動(dòng)力工程及工程熱物理、電氣工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全、光學(xué)工程等專業(yè)（學(xué)科）的優(yōu)秀博士畢業(yè)生(32歲以下)、博士后出站人員和其他高層次人才中（副教授及以上）招聘專任教師和學(xué)科帶頭人。

 

　　人才引進(jìn)具體辦法參照《長(zhǎng)沙理工大學(xué)教師引進(jìn)和培養(yǎng)管理辦法》和《長(zhǎng)沙理工大學(xué)“湖湘學(xué)者”人才計(jì)劃實(shí)施辦法》執(zhí)行。

 

　　一、人才待遇

 

　　1、高層次人才按照《長(zhǎng)沙理工大學(xué)“湖湘學(xué)者”人才計(jì)劃實(shí)施辦法》（長(zhǎng)理工大黨〔2022〕45號(hào)）確定薪酬待遇，提供相應(yīng)人才津貼、安家費(fèi)和科研條件建設(shè)費(fèi)，并提供免費(fèi)過渡性住房保障。

 

　　2、專任教師薪酬待遇按事業(yè)單位工資體系和學(xué)校績(jī)效分配制度執(zhí)行，在校取得的成果可享受學(xué)校的教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)；優(yōu)秀博士人才將提供安家費(fèi)最高25萬(wàn)元，科研啟動(dòng)費(fèi)最高8萬(wàn)元，入職后即可申請(qǐng)，并提供過渡性住房保障。進(jìn)校后，業(yè)績(jī)成果突出者可申報(bào)“湖湘學(xué)者”特聘崗位并享受相應(yīng)待遇。

 

　　3、其他待遇支持：落戶長(zhǎng)沙即可辦理在長(zhǎng)首套房的購(gòu)房資格，入職教師還可享受湖南省和長(zhǎng)沙市的相關(guān)人才政策支持，如最高10萬(wàn)元的租房和生活補(bǔ)貼及最高10萬(wàn)元的在長(zhǎng)首次購(gòu)房補(bǔ)貼。

 

　　二、應(yīng)聘方式

 

　　學(xué)院常年接受報(bào)名。請(qǐng)通過長(zhǎng)沙理工大學(xué)人事處在線招聘系統(tǒng)（http://rczpw.csust.edu.cn:8080/zp.html）點(diǎn)擊“高層次人才及專任教師自主招聘”模塊報(bào)名。

 

　　填報(bào)之前請(qǐng)認(rèn)真閱讀應(yīng)聘須知（見附件），按照要求填寫個(gè)人信息并上傳相關(guān)審批表和附件。請(qǐng)將材料命名為“高層次人才（或?qū)Ｈ谓處�，或博士后�?姓名＋汽車與機(jī)械工程學(xué)院”，如：高層次人才+張三+汽車與機(jī)械工程學(xué)院。

 

　　學(xué)院聯(lián)系人：曹紅英老師

 

　　聯(lián)系電話：0731-85258630

 

　　聯(lián)系郵箱：2108854471 qq.com

 

　　本公告長(zhǎng)期有效。

 

　　文章來(lái)源：https://www.csust.edu.cn/qjxy/info/1106/14483.htm