因工作需要，根據(jù)《長(zhǎng)沙市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》(長(zhǎng)辦發(fā)〔2014〕20號(hào))的精神，經(jīng)長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)同意，長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局面向社會(huì)公開(kāi)招聘普通雇員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　1.創(chuàng)新機(jī)制、精簡(jiǎn)效能的原則。

 

　　2.公開(kāi)、公平、公正，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。

 

　　二、人員管理辦法

 

　　按照《長(zhǎng)沙市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外合同制人員管理辦法》(長(zhǎng)辦發(fā)〔2014〕20號(hào))實(shí)行合同管理，不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政和事業(yè)編制。

 

　　三、報(bào)考資格

 

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

 

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　(六)崗位所需要的其他條件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

 

　　2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

 

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　5.在各級(jí)各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

 

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

 

　　7.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員未滿最低服務(wù)年限的，事業(yè)單位正式在編工作人員尚在最低服務(wù)年限內(nèi)且未獲得原單位及主管部門(mén)同意的;

 

　　8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

 

　　9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘崗位、招聘計(jì)劃及具體條件

 

　　此次招聘崗位2個(gè)，共3名，詳見(jiàn)附件1。

 

　　說(shuō)明：

 

　　1.35周歲及以下是指1989年10月1日以后出生。退役大學(xué)生士兵年齡可放寬三歲。

 

　　2.崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2024年10月1日。全日制普通高校在讀期間(含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間。

 

　　3.報(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷。對(duì)有疑義的國(guó)

 

　　民教育學(xué)歷，以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷，由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)相關(guān)職能部門(mén)認(rèn)定意見(jiàn)予以確認(rèn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。

 

　　4.報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)，崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)未列入本專業(yè)指導(dǎo)目錄的情形時(shí)，由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。

 

　　5.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、故意隱瞞真實(shí)情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　　五、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　招聘簡(jiǎn)章通過(guò)長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.changsha.gov.cn)公布。其他有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官方網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站并自行查閱，不另行通知。

 

　　(二)報(bào)名

 

　　1.本次考試采取郵箱報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名過(guò)程中遇到問(wèn)題的請(qǐng)于工作日(上午9:00-12:00，下午13:00-17:00)撥打咨詢電話：18574385103。

 

　　2.報(bào)名方式：下載《長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局普通雇員報(bào)名登記表及個(gè)人誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)并填寫(xiě)完成后，將文檔命名為“綜合文秘1/綜合文秘2+姓名+電話”，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至郵箱1632808534 qq.com(以郵件到達(dá)郵箱時(shí)間為準(zhǔn))。

 

　　3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2024年12月20日9:00—2024年12月24日17:00。

 

　　4.報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，必須符合所報(bào)崗位的條件要求，如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)信息，并保證信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、全面。在報(bào)名期間內(nèi)未按照要求提交報(bào)名資料的報(bào)考人員，資格初審不予通過(guò)。

 

　　(三)資格復(fù)審

 

　　1.通過(guò)資格初審的人員進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審采取線下方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地址以短信通知為準(zhǔn)。

 

　　2.資格復(fù)審時(shí)須提供本人《長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局普通雇員報(bào)名登記表及個(gè)人誠(chéng)信承諾書(shū)》(詳見(jiàn)附件2)和有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

 

　　3.不按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的人員取消筆試資格。

 

　　(四)準(zhǔn)考證打印

 

　　準(zhǔn)考證將發(fā)送到提交報(bào)名資料時(shí)使用的郵箱賬號(hào)中，自行打印準(zhǔn)考證并妥善保管。

 

　　(五)筆試

 

　　1.筆試時(shí)間暫定為2025年1月4日，具體以準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不可用電子身份證代替)，缺少證件的考生不得參加考試。

 

　　2.此次招聘崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分(四舍五入后保留兩位小數(shù))。

 

　　3.2025年1月6日開(kāi)始，考生可在長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.changsha.gov.cn)查詢本人的筆試成績(jī)，對(duì)筆試成績(jī)有異議者可于2025年1月8日向長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事教育處遞交書(shū)面查分申請(qǐng)(須附本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證的復(fù)印件)，并于1月9日到申請(qǐng)查分的地點(diǎn)領(lǐng)取查分結(jié)果。

 

　　(六)考核

 

　　1.進(jìn)入考核人選，在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定。末位筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試�？己朔绞皆斠�(jiàn)附件1。

 

　　2.考核滿分為100分(四舍五入后保留兩位小數(shù))，合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)入體檢程序。

 

　　3.考核成績(jī)將在長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.changsha.gov.cn)網(wǎng)站公布。

 

　　(七)總成績(jī)合成

 

　　此次招聘崗位考生總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、考核成績(jī)占60%合成(四舍五入后保留兩位小數(shù))。

 

　　六、體檢

 

　　1.體檢對(duì)象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1:1的比例，依總成績(jī)從高分到低分確定，同一崗位若總成績(jī)相同的，考核成績(jī)高者入圍，出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

 

　　2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

 

　　3.入圍體檢人員名單及體檢公告將在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官方網(wǎng)站公布。

 

　　七、考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察，重點(diǎn)考察報(bào)考人員道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。如放棄考察或考察不合格，則按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),同一崗位遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。

 

　　八、聘用

 

　　考察合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局官方網(wǎng)站公示，公示期為7日。經(jīng)公示后無(wú)異的，簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。

 

　　九、其他

 

　　1.咨詢電話：

 

　　長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局0731-88665711

 

　　2.監(jiān)督電話：

 

　　長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局0731-84907930

 

　　長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)局機(jī)關(guān)紀(jì)委0731—88665710

 

　　長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

 

　　2024年12月18日

 

　　文章來(lái)源：http://rsj.changsha.gov.cn/rszc/rsrc_131369/gkzk_131379/sydwzk_131381/202412/t20241218_11690276.html